Автоматизация процесса начисления и выплаты зарплаты через банковские системы происходит с помощью зарплатного проекта. 1 Это банковская услуга, которая позволяет упростить работу бухгалтерии и управлять переводами дистанционно. 1

Процесс происходит в несколько этапов: 2

1. Бухгалтерия фирмы формирует реестр. 2 В нём указываются ФИО сотрудников, назначение перечисления, реквизиты банковских карточек персонала и суммы. 2 Список отправляется в банк. 2 Если он не меняется, то компании нет необходимости каждый раз вносить новые данные. 2
2. Банк проверяет полученные сведения. 1 Происходит сверка персональных данных работников, номеров карт, расчётов. 1
3. Автоматически формируется платёжное поручение на итоговую сумму. 2
4. Работодатель даёт распоряжение в бухгалтерию для перевода денег на спецсчёт. 2 Средства списываются со счёта предприятия или ИП. 2
5. Банк распределяет деньги и переводит их на карты в рамках зарплатного проекта. 2
6. В адрес работодателя направляется отчёт о выплатах. 2 Банк контролирует и проверяет каждую произведённую операцию. 2

Таким образом, бизнес снимает с себя необходимость перечислять деньги наёмным работникам и передаёт эту обязанность на аутсорс, экономя время и деньги. 1