Как платить налоги с работника?

Работодатель обязан платить налоги и страховые взносы за сотрудников. www.audit-it.ru Вместе они составляют 43% от того, что получает работник на руки. www.audit-it.ru

Некоторые налоги и взносы, которые нужно платить:

• НДФЛ (налог на доход физических лиц) — 13%. www.audit-it.ru Налог удерживается с зарплаты и иных выплат, например премий, стимулирующих надбавок, дополнительных выплат за работу во вредных и опасных условиях. www.klerk.ru
• ОПС (обязательное пенсионное страхование) — 22%. www.audit-it.ru
• ОМС (обязательное медицинское страхование) — 5,1%. www.audit-it.ru
• ВНиМ (временная нетрудоспособность и материнство) — 2,9%. www.audit-it.ru
• НСиПЗ (несчастные случаи и профессиональные заболевания) — в пределах 0,2%. www.audit-it.ru

Сроки уплаты налогов и взносов:

• НДФЛ: за период с 1 по 22 число месяца — до 28 числа текущего месяца, за период с 23 по последнее число месяца — до 5 числа следующего месяца. www.sberbank.ru Если срок уплаты налога выпадает на выходной, праздничный или нерабочий день, перечислить НДФЛ нужно в следующий за ним рабочий день. www.sberbank.ru
• Страховые взносы по единому тарифу — не позднее 28 числа месяца, следующего за месяцем, за который они начислены. journal.tinkoff.ru Например, взносы за сентябрь надо уплатить до 28 октября. journal.tinkoff.ru

Для оплаты налогов и отправки отчётов используют декларации по форме контролирующих органов. www.audit-it.ru Их можно скачать на сайтах ведомств, также для сдачи отчётности используются онлайн-сервисы. www.audit-it.ru

Если не заплатить налоги и взносы, это нарушение налогового законодательства, за которое предусмотрены штрафы. www.audit-it.ru