В настоящее время непрерывный трудовой стаж утратил своё значение как определяющий фактор для расчёта пенсий и пособий. www.kdelo.ru Основным фактором для социальных выплат является страховой стаж — период, в течение которого работодатель уплачивал за работника обязательные взносы в страховые фонды. www.kdelo.ru
Однако в некоторых случаях непрерывный трудовой стаж имеет значение: www.kdelo.ru
- Для получения доплат и надбавок к зарплате. www.kdelo.ru Например, его учитывают при начислении надбавки за продолжительность непрерывной работы работникам учреждений здравоохранения. www.kdelo.ru
- Для предоставления дополнительного отпуска отдельным категориям сотрудников. www.kdelo.ru Например, такой стаж важен для работников медицинской и образовательной сферы, а также Крайнего Севера. www.banki.ru
- Для получения некоторых надбавок работникам, трудящимся в сложных климатических условиях. www.banki.ru Например, непрерывный стаж позволяет получить надбавки за работу в сложных условиях. www.banki.ru
Кроме того, работодатель может самостоятельно вводить в организации программы поощрения и стимулирования, учитывающие непрерывность стажа. www.kdelo.ru