Стоимость рабочего часа в разных сферах бизнеса может меняться по следующим причинам:

• Система оплаты труда. 2 При окладной системе стоимость одного часа каждый месяц будет разной, а при часовой ставке — всегда одинакова, так как это фиксированная сумма, заранее указанная в трудовом договоре работника. 2
• Объём и тяжесть работы. 3 В зависимости от сферы производства работодатель вправе устанавливать отдельные формы почасовой оплаты, например: стандартную часовую (вознаграждение рассчитано для одного часа и не зависит больше ни от чего), премиальную почасовую (на зарплату влияет не только время работы, но и её качество), нормированную часовую (как обычная часовая, но работодатель дополнительно гарантирует оплату за соблюдение поставленных условий). 3
• График работы. 5 При пересчёте стоимости часа исходя из нормы времени по графику сотрудника каждый месяц стоимость часа будет меняться в зависимости от индивидуального графика работника. 5

Таким образом, в разных сферах бизнеса стоимость рабочего часа может отличаться в зависимости от конкретных условий и особенностей деятельности.