В эпоху цифровизации рынок труда для специалистов среднего звена меняется следующим образом:
- Сокращается количество рабочих мест, требующих среднего уровня квалификации. 1economic.ru Это происходит из-за автоматизации определённых рабочих процессов и замены некоторых должностей машинами. 1economic.ru
- Возрастают требования к гибкости и адаптивности специалистов. vniitruda.ru elar.urfu.ru Работникам нужно уметь адаптироваться к изменяющимся условиям, оставаться активными на рынке труда и постоянно следить за уровнем своей востребованности. vniitruda.ru
- Появляются новые формы занятости, например платформенная занятость и дистанционная работа. cgitc.ru В некоторых профессиях цифровизация способствует переходу на сдельную работу по разовым заказам (фриланс). cgitc.ru
- Появляются вакансии с принципиально иными квалификациями, что требует переобучения или повышения квалификации многих сотрудников. elar.urfu.ru
В результате цифровизации формируется гибкий, виртуальный рынок труда, и классическая модель занятости изживает себя. vniitruda.ru