Зарплата преподавателя колледжа складывается из нескольких частей в рамках единой тарифной сетки (ЕТС): 1
- Должностной оклад или ставка. 1 Определяется с учётом условий и специфики работы. 1 Для каждой профессиональной квалификационной категории установлен свой оклад, к которому добавляют персональные повышающие коэффициенты — доплаты за выслугу лет, ученую степень, квалификацию преподавателя и другие показатели. 3
- Доплаты за дополнительную работу, непосредственно связанную с образовательной деятельностью. 1 Например, за классное руководство, проверку письменных работ, заведование учебными кабинетами, лабораториями, руководство методическими объединениями. 1
- Доплаты за работу в ночные часы, за вредные условия. 1
- Надбавки за высокое качество работы. 1
- Компенсационные и стимулирующие выплаты. 12
Тип, размер и условия получения компенсационных надбавок устанавливает учебное заведение, где работает преподаватель. 3 Всё это закрепляется в локальном нормативном акте образовательного учреждения. 3