Чем различаются социальные выплаты для работающих и неработающих матерей в Казахстане?

Для работающих и неработающих матерей в Казахстане различаются виды и размеры социальных выплат. www.nur.kz informburo.kz

Для работающих матерей предусмотрены, например:

• Выплата по беременности и родам. www.nur.kz Оформляется по больничному листу с 30-й недели беременности (стандартный срок листа — 126 календарных дней). www.nur.kz
• Социальная выплата по потере дохода в связи с уходом за ребёнком. www.nur.kz Назначается, если мать официально уходит в декретный отпуск. www.nur.kz По данным на 1 апреля 2025 года, средняя сумма такой выплаты — 92 522 тенге. www.nur.kz Точный размер зависит от дохода ухаживающего родителя. www.nur.kz

Для неработающих матерей предусмотрено ежемесячное пособие по уходу за ребёнком до достижения им возраста 1,5 лет. www.nur.kz Его размер зависит от того, какой у матери по счёту ребёнок: www.nur.kz

• за первого — 5,76 МРП, или 22 648 тенге; www.nur.kz
• за второго — 6,81 МРП, или 26 777 тенге; www.nur.kz
• за третьего — 7,85 МРП, или 30 866 тенге; www.nur.kz
• за четвёртого и последующих — 8,90 МРП, или 34 995 тенге. www.nur.kz

Таким образом, выплаты для работающих матерей больше, чем пособие для неработающих.