Крупные предприятия в Казахстане отличаются от малых и средних компаний размером штата сотрудников и среднегодового дохода. 24
Малый бизнес в Казахстане характеризуется среднегодовой численностью сотрудников до 100 человек и доходами, ограниченными определёнными нормативами, которые могут меняться в зависимости от сектора экономики. 34 Для таких предприятий доступны упрощённая система налогообложения и ведение бухгалтерского учёта по национальным стандартам финансовой отчётности (НСФО). 3
Средний бизнес имеет штат сотрудников от 101 до 250 человек и более высокий по сравнению с малым бизнесом размер доходов. 3 Для средних компаний предусмотрен общеустановленный налоговый режим и ведение полноценного бухгалтерского учёта с возможностью применения как НСФО, так и МСФО в зависимости от определённых условий. 3
Крупный бизнес определяется по двум критериям: среднегодовая численность сотрудников более 250 человек и среднегодовой доход, не ограниченный нормативами. 34 Для большинства крупных компаний обязательно ведение бухгалтерского учёта по МСФО, особенно если они участвуют в международной торговле или привлекают иностранные инвестиции. 3
Отнесение к той или иной категории влияет на возможность применения различных льгот, нормативов, а также на сумму административных штрафов, которые субъект обязан уплатить при выявленных нарушениях. 2