Чем отличается внутренний аудит заработной платы от внешнего?

Внутренний аудит заработной платы проводят сами сотрудники фирмы. companies.rbc.ru Как правило, он направлен на проверку эффективности работы предприятия в целом или отдельных бизнес-процессов. spmag.ru

Внешний аудит выполняют независимые аудиторские компании. www.garant.ru Такой тип аудита необходим, например, при госучастии в уставном капитале. www.garant.ru Он позволяет получить квалифицированное нейтральное мнение и выявить все возможные недоработки и несоответствия. rosco.su

Некоторые другие отличия внутреннего и внешнего аудита:

• Цель. spmag.ru Внутренний аудит ориентирован на потребности руководства компании, а внешний — на потребности сторонних пользователей (инвесторы, банки, налоговые органы и т. п.). spmag.ru
• Нормативная база. spmag.ru Внутренний аудит регламентируется внутренними документами компании, внешний — законодательными актами и международными стандартами. spmag.ru
• Оплата. spmag.ru Внешний аудит проводится на основании договора, заключённого с аудиторской фирмой или отдельным аудитором — частным предпринимателем. spmag.ru При внутреннем аудите работу выполняют сотрудники компании, получающие свои обычные должностные оклады. spmag.ru
• Периодичность. spmag.ru Внешний аудит проводится, как правило, раз в год с целью подтверждения достоверности годовой отчётности. spmag.ru Внутренний может осуществляться и чаще, например, ежеквартально, либо по отдельным запросам руководства компании. spmag.ru
• Результаты и их предоставление. spmag.ru Результатом внешней проверки обычно является заключение о достоверности годовой бухгалтерской отчётности. spmag.ru При внутреннем аудите заключение может быть более развёрнутым, включать аналитические материалы. spmag.ru Данный документ предоставляется только руководству компании. spmag.ru