Бухгалтерский аутсорсинг — это передача функций штатного бухгалтера частному специалисту или специализирующейся на бухгалтерских задачах компании. 8 Он включает ведение бухгалтерского и налогового учёта, подготовку и сдачу отчётности. 28

Кадровый аутсорсинг — это передача функций найма персонала компании на подрядную организацию. 9 Он включает подбор и найм сотрудников, анализ личной эффективности и продуктивности работников, помощь молодым сотрудникам в налаживании отношений с коллективом и адаптации на рабочем месте. 1

Таким образом, основное отличие заключается в том, что бухгалтерский аутсорсинг фокусируется на финансовых задачах, а кадровый — на управлении персоналом.

Выбор между этими видами аутсорсинга зависит от конкретных потребностей и целей компании.