Сделать производство, оказание услуг или любую работу круглосуточной, увеличив рабочие места, может быть нерентабельно. 2 Расходы на освещение и дополнительный фактор опасности производства могут перекрыть прибыль. 2
Однако ввести сменный режим работы можно, например, если длительность производственного процесса превышает допустимую продолжительность ежедневной работы или требуется более эффективное использование оборудования, увеличение объёма выпускаемой продукции или оказываемых услуг. 1 Для этого нужно издать приказ о введении сменного режима, отразить условие в Правилах трудового распорядка или коллективном договоре, составить график сменности и прописать условие в трудовом договоре с сотрудником. 1
Также с письменного согласия работника ему можно поручить выполнение дополнительной работы по другой или такой же профессии (должности) за дополнительную плату. 35 При этом расширение зон обслуживания или увеличение объёма работ допускаются только при наличии свободных вакансий, предусмотренных штатным расписанием. 3