Чтобы начать работать за рубежом в качестве среднестатистического программиста, можно следовать таким рекомендациям:

• Подготовить резюме. 1 Оно должно соответствовать запросам рынка. 1 Можно посмотреть на сайтах с вакансиями, как в них описываются обязанности работника, выбрать, чем вы действительно занимались, и вставить это в своё резюме. 1
• Рассказать о достижениях. 1 Для технических специалистов это можно выразить в цифрах: улучшение процессов, положительное влияние на обороты, на инвестиции и так далее. 1
• Указать нужные навыки. 1 Стоит внимательно читать вакансии и подчёркивать ключевые слова — те самые важные навыки, на которых компания делает акцент. 1
• Проверить орфографию и пунктуацию. 1 Для этого можно воспользоваться, например, сервисом Grammarly. 1
• Подготовиться к интервью. 5 Нужно выписать свои сильные стороны, описать кейсы и сформировать свой рассказ таким образом, чтобы он соответствовал корпоративным ценностям компании. 5

Также стоит уточнить условия контракта: медицинскую страховку, оплату перелёта, условия отпуска, овертайма. 3

Для получения более подробной консультации по конкретным вопросам трудоустройства за рубежом рекомендуется обратиться к специалисту.