Поощрение важно для мотивации на рабочем месте, потому что оно:

• Положительно влияет на сотрудников. 3 Они становятся более мотивированными, удовлетворёнными работой и вовлечёнными в процесс. 3
• Помогает создать позитивную рабочую культуру. 3 Сотрудники чувствуют себя ценными и оценёнными за их вклад. 3
• Стимулирует сотрудников на дополнительные усилия. 1 Они готовы идти на дополнительные жертвы, чтобы достичь своих целей и превзойти ожидания. 1
• Снижает текучесть кадров. 1 Мотивированные сотрудники чаще остаются в организации, что уменьшает текучесть кадров. 1

Таким образом, поощрение важно как для отдельных сотрудников, так и для общей эффективности организации. 3