What are the pros and cons of rotating employees between departments?

Некоторые плюсы ротации сотрудников между отделами:

• Развитие новых навыков. 25 Сотрудники учатся работать в разных ролях и отделах, расширяют свою экспертизу. 2
• Повышение мотивации и вовлечённости. 35 Ротация позволяет сотрудникам лучше понимать организацию и свою полезность, что может увеличить их мотивацию. 3
• Профилактика выгорания. 2 Периодическая смена задач и обстановки снижает стресс и держит сотрудников в тонусе. 2

Некоторые минусы ротации сотрудников между отделами:

• Временное снижение производительности. 5 Пока сотрудники осваивают новую роль, их продуктивность может временно снижаться. 5
• Увеличение расходов на обучение. 15 Из-за постоянных ротаций и обучения могут вырасти затраты на обучение. 1
• Усталость сотрудников. 5 Частое изменение ролей и обязанностей может привести к усталости и разочарованию. 5

Выбор между плюсами и минусами ротации сотрудников между отделами зависит от конкретной ситуации в организации.