Возможно ли существование общества без начальников, которые отбирают результаты труда?

Существование общества без начальников, которые отбирают результаты труда, невозможно, так как без организации деятельности людей их существование невозможно. 1

Однако есть примеры организаций, где полномочия и ответственность в равной степени разделяются между самоорганизующимися командами, что позволяет работать без иерархии и прямого подчинения. 23 Например, так устроена система холакратии, которая используется в некоторых IT-компаниях (Valve, Wistia, GitHub) и на некоторых производствах (Michelin, Zappos). 2

В таких компаниях есть разделение труда, командная работа, наставничество, самодостаточные сотрудники-одиночки и зарплата по результатам работы. 23 При правильной мотивации специалистов система может быть успешной. 2