Да, отпуск по беременности и родам (декрет) входит в стаж для досрочной пенсии. 14 При подсчёте стажа для досрочной пенсии в связи с наличием длительного стажа работы (у женщин это 37 и более лет стажа) в него входят только периоды трудовой деятельности и оплачиваемые больничные. 1

Отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет в такой стаж не входит. 1 Исключение — отпуск по уходу за ребёнком, который начался до 6 октября 1992 года (независимо от того, окончился он до или после указанной даты). 35

Таким образом, в данном случае 1,5 года декрета (1986 года), если он был до 6 октября 1992 года, войдут в стаж для досрочной пенсии. 15