По мнению Минтруда и Роструда, единственному учредителю ООО, выполняющему обязанности генерального директора, заключать трудовой договор не нужно. 4 Для оформления отношений общества и его единственного учредителя достаточно принять решение о наделении его соответствующими полномочиями. 3

Однако выплаты в пользу руководителя — единственного учредителя фирмы облагаются взносами в общем порядке. 2 Руководители, которые являются единственными учредителями, входят в число застрахованных лиц по обязательному страхованию, и на выплаты в их пользу следует начислять страховые взносы в стандартном порядке. 5

Таким образом, заключение трудового договора не исключает обязанности сдавать отчётность по страховым взносам. 8 В таком случае полагается сдать расчёт с нулевыми показателями, но заполнить его можно в упрощённом порядке. 8

Для получения более точной информации и рекомендаций по конкретной ситуации рекомендуется обратиться к юристу.