При заполнении отчёта 1-Т (проф) не нужно указывать потребность в работниках для замещения вакантных мест, если эти места заняты внутренними совместителями и организация не предпринимает активных действий по поиску работников. 12
К вакантным местам относятся освободившиеся после увольнения сотрудников, ухода в отпуск по беременности и родам или по уходу за ребёнком, а также вновь созданные рабочие места, на которые планируется принять сотрудников в течение 30 дней после отчётного периода. 12