Некоторые случаи, когда на предприятии может потребоваться аттестация:

• Плановая аттестация. 1 Проходит регулярно и обязательна для всех сотрудников организации или отдела. 1 Периодичность проверок устанавливает руководитель. 1
• Внеплановая аттестация. 13 Проводится перед большими изменениями в компании, например, перед изменением системы оплаты труда или сокращением штата, или с целью проверить компетентность отдельных сотрудников. 1
• Решение вопроса о повышении (понижении) в должности. 3 Также внеплановая аттестация может проводиться при возникновении сомнений в профпригодности сотрудника. 3
• Нарушение сотрудником правил ТБ и охраны труда на рабочем месте. 3

Для некоторых категорий работников аттестация не обязательна: 12

• беременные женщины; 12
• женщины с ребёнком до 3 лет; 12
• одинокие матери или отцы с ребёнком до 16 лет или ребёнком с инвалидностью до 18 лет либо одинокие опекуны и попечители таких детей; 1
• единственные кормильцы ребёнка до 3 лет в семье, где трое и более детей до 14 лет, либо ребёнка с инвалидностью до 18 лет, если другой родитель не работает; 1
• работники, у которых маленький трудовой стаж, например менее года, и нет нужного производственного опыта. 1

Для остальных сотрудников коммерческой организации аттестация не обязательна, но работодатель может провести её по своей инициативе. 13