Граждане, проходящие альтернативную гражданскую службу, могут работать в следующих организациях:

• подведомственных федеральным органам исполнительной власти; 24
• подведомственных органам исполнительной власти субъектов РФ; 24
• Вооружённых Сил Российской Федерации, других войск, воинских формирований и органов в качестве гражданского персонала. 24

Некоторые должности, на которых могут быть заняты граждане, проходящие альтернативную гражданскую службу:

• водитель автомобиля; 3
• грузчик; 3
• дворник; 3
• курьер; 3
• кухонный рабочий; 3
• лифтёр; 3
• маляр; 3
• машинист (кочегар) котельной; 3
• машинист по стирке и ремонту спецодежды; 3
• машинист сцены; 3
• машинист электростанции передвижной; 3
• мойщик посуды; 3
• монтировщик сцены; 3
• моторист (машинист); 3
• няня; 3
• обработчик эмалированных изделий; 3
• оленевод; 3
• оператор котельной; 3
• оператор связи; 3
• оператор сортировочной горки; 3
• оператор стиральных машин; 3
• официант; 3
• повар; 3
• повар судовой; 3
• подсобный рабочий; 3
• помощник воспитателя; 3
• почтальон; 3
• рабочий зелёного хозяйства; 3
• рабочий по благоустройству населённых пунктов; 3
• рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий; 3
• радиотехник; 3
• рыбак прибрежного лова; 3
• садовник; 3
• санитар ветеринарный; 3
• санитарка (мойщица); 3
• слесарь аварийно-восстановительных работ; 3
• слесарь по ремонту автомобилей; 3
• слесарь-ремонтник; 3
• слесарь-сантехник; 3
• слесарь-электрик по ремонту электрооборудования; 3
• сортировщик почтовых отправлений и произведений печати; 3
• столяр; 3
• сторож (вахтёр); 3
• судокорпусник-ремонтник; 3
• тракторист; 3
• тракторист-машинист сельскохозяйственного производства; 3
• транспортировщик; 3
• уборщик мусоропроводов; 3
• уборщик производственных и служебных помещений; 3
• уборщик территорий; 3
• установщик декораций; 3
• электрогазосварщик; 3
• электромеханик почтового оборудования; 3
• электромонтёр по обслуживанию электроустановок. 3

При определении вида работы, профессии, должности учитываются образование, специальность, квалификация, опыт предыдущей работы, состояние здоровья, семейное положение гражданина, а также потребность организаций в трудовых ресурсах. 24