Некоторые области, в которых наблюдается дефицит квалифицированных специалистов среди женщин:

• Информационно-коммуникационные технологии (ИКТ). 2 В России женщины не превышают 20% от занятых в этой сфере. 2
• Наукоёмкие, инженерные и технологические сферы (STEM). 2 В крупных технологических компаниях женщины занимают 13–24% от всех рабочих мест и лишь 2–6% — на руководящих позициях. 2

Также дефицит квалифицированных специалистов среди женщин может наблюдаться в образовании и медицине, где большинство работников — женщины. 1

При этом есть пример успешно реализованного проекта по привлечению женщин на «мужские» позиции в традиционно «мужской» отрасли — металлургии. 3