Основные принципы социального патронажа:

1. Системность. 15 Процесс социального патронажа строится как система взаимосвязанных практических действий. 1 Проблемы клиентов рассматриваются не изолированно, а в контексте взаимоотношений внутри их семей, социального и производственного окружения. 1
2. Комплексность. 15 Программа социального патронажа формируется и реализуется на основе комплекса мер и мероприятий, которые отвечают интересам клиентов. 1
3. Оптимальное использование резервов окружения. 15 Служба социального патронажа выявляет в окружении клиентов потенциальных союзников, оценивает имеющиеся у них созидательные возможности и приводит их в действие. 5
4. Укрепление собственного потенциала клиентов. 1 Служба патронажа содействует клиентам в овладении новыми умениями, знаниями и навыками, которые помогают решать свои социальные и личные трудности без внешней поддержки. 1
5. Приоритет профилактической направленности. 15 Служба социального патронажа как можно раньше выявляет опасные тенденции и купирует их дальнейшее развитие, принимая адекватные меры. 5
6. Уважение автономности семьи и личности. 15 Помощь службы социального патронажа эффективна только тогда, когда способствует поддержанию, сохранению и позитивному развитию семьи как целостного образования. 5
7. Объективность. 15 Служба социального патронажа объективно оценивает потребности семьи и личности и оказывает помощь в реально возможном объёме. 1
8. Дифференцированный подход. 15 В практической деятельности служба социального патронажа исходит из конкретных сложностей и проблем клиентов: насколько они запущены, опасны ли для семьи, детей, ближайшего окружения и широкого социума. 15
9. Адресность. 15 Социальный патронаж предоставляется конкретным гражданам с учётом возникающих у них личностных и социальных проблем, а также в соответствии с особенностью ситуации, которую специалист диагностирует как трудную и опасную для самих клиентов и окружающих. 1
10. Взаимодействие и содействие. 15 Этот принцип заключается в создании условий для осознания клиентами своей позиции и совместной работе с ними по корректировке ситуации. 1