В чём состоит специфика трудового коллектива как социального института?

Специфика трудового коллектива как социального института заключается в нескольких аспектах:

• Единство целей. moodle.kstu.ru Коллектив создан для реализации комплекса производственных целей, которые вытекают из общественных потребностей и интересов. moodle.kstu.ru
• Сочетание интересов. spravochnick.ru Трудовой коллектив объединяет общественные, групповые и индивидуальные интересы работников. spravochnick.ru
• Участие в управлении организацией. www.gd.ru Коллектив участвует в решении вопросов, связанных с работниками, условиями труда, нормами производства, соблюдением прав и обязанностей. www.gd.ru
• Социализация личности. spravochnick.ru Трудовой коллектив играет важную роль в формировании личности, влияет на неё на всём протяжении трудовой деятельности. spravochnick.ru
• Наличие формальных и неформальных групп. moodle.kstu.ru www.livelib.ru Формальные группы созданы по воле руководителя и выполняют определённые задачи, неформальные возникают в результате длительного общения и основаны на общности интересов, сходстве характеров и других признаках. moodle.kstu.ru
• Взаимопереплетение экономических, социальных и социально-психологических процессов. infourok.ru Эти процессы в совокупности образуют процесс реализации работниками своих трудовых прав и выполнения обязанностей. infourok.ru