Примеры ответов Нейро на вопросы из разных сфер
Главная / Другое / В чем разница между самозанятостью и наемным трудом?
Вопрос для Нейро
13 декабря

В чем разница между самозанятостью и наемным трудом?

Нейро
На основе 5 источников

Разница между самозанятостью и наёмным трудом заключается в характере отношений между работником и работодателем:

  1. Самозанятость предполагает самостоятельную деятельность, без наёмных сотрудников. www.kp.ru Самозанятый — самостоятельная единица, он не связан с заказчиком трудовыми отношениями. kontur.ru Единственное законное требование к самозанятому — качественное выполнение своей работы. kontur.ru
  2. Наёмный труд — это труд работника, работающего по договору найма на предприятии, собственником которого не является данный работник. spravochnick.ru Наёмный рабочий — это человек, продающий за определённую плату свой труд, время и квалификацию работодателю, предоставляющему ему во временное пользование орудия и средства труда, рабочее место и другие условия. infourok.ru

Таким образом, наёмный работник — это зависимая от работодателя категория, а самозанятые признаются самостоятельными и равными заказчику субъектами. habr.com

0
Ответ сформирован YandexGPT на основе текстов выбранных сайтов. В нём могут быть неточности.
Примеры полезных ответов Нейро на вопросы из разных сфер. Вопросы сгенерированы нейросетью YandexGPT для актуальных тем, которые определяются на базе обобщённых запросов к Нейро.
Задать новый вопрос
Задайте вопрос...
…и сразу получите ответ в Поиске с Нейро
Войдите, чтобы поставить лайк
С Яндекс ID это займёт пару секунд
Войти
Sun Jul 06 2025 19:00:58 GMT+0300 (Moscow Standard Time)