Примеры ответов Нейро на вопросы из разных сфер
Главная / Другое / В чем разница между положительной и отрицательной характеристикой с места работы?
Вопрос для Нейро
24 декабря

В чем разница между положительной и отрицательной характеристикой с места работы?

Нейро
На основе 5 источников

Разница между положительной и отрицательной характеристикой с места работы заключается в том, что в первой упоминаются сильные стороны работника, а во второй — негативные моменты, которые мешали ему выполнять обязанности на должном уровне. companies.rbc.ru checkperson.ru

В положительной характеристике отражаются деловые качества, навыки, опыт, позволяющие человеку профессионально выполнять свою работу. glavkniga.ru Также указывается ответственное и добросовестное отношение человека к поручаемой работе, положительные личные качества, улучшающие качество работы и создающие доброжелательную атмосферу при общении с коллегами. glavkniga.ru

В отрицательной характеристике описываются нарушения установленных порядков, например: опоздания и прогулы, неоднократные дисциплинарные взыскания, некомпетентность, пьянство на работе. checkperson.ru Отдельно указываются преступления и правонарушения, например, воровство, растрата имущества или мошенничество. checkperson.ru

0
Ответ сформирован YandexGPT на основе текстов выбранных сайтов. В нём могут быть неточности.
Примеры полезных ответов Нейро на вопросы из разных сфер. Вопросы сгенерированы нейросетью YandexGPT для актуальных тем, которые определяются на базе обобщённых запросов к Нейро.
Задать новый вопрос
Задайте вопрос...
…и сразу получите ответ в Поиске с Нейро
Войдите, чтобы поставить лайк
С Яндекс ID это займёт пару секунд
Войти
Sun Jul 06 2025 19:00:58 GMT+0300 (Moscow Standard Time)