Разница между кадровыми документами и обычными кадровыми операциями в 1С заключается в том, что кадровые документы — это конкретные приказы и формы, которые оформляют трудовые отношения с сотрудниками (приём на работу, кадровые переводы, увольнения, изменения оплаты труда). 24 Например, в программе 1С:Зарплата и управление персоналом доступны печатные типовые формы документов на обработку личных данных сотрудников, срочного или бессрочного трудового договора, личной карточки сотрудника. 1

Кадровые операции — это более общие действия, которые позволяют контролировать кадровые движения и результат последующих действий (контроль численности сотрудников, работающих по внешнему/внутреннему совместительству или по основному месту работы, учёт переводов при смене должностей, окладов и другое). 1

Таким образом, кадровые документы — это конкретные документы кадрового учёта, а кадровые операции — это общие действия по управлению персоналом, включая учёт и контроль кадровых движений.