В чем отличия заполнения ЕФС-1 при приеме дистанционного работника?

Некоторые отличия заполнения формы ЕФС-1 при приёме дистанционного работника:

• При трудоустройстве на неполное рабочее время в графе 6 подраздела 1.1 необходимо указывать код неполного рабочего времени (НЕПД или НЕПН), а не дистанционной работы. www.v2b.ru its.1c.ru Это связано с тем, что в графе можно указывать только один из кодов. www.v2b.ru
• При приёме на полное время в режиме комбинированной дистанционной работы в графе 6 нужно ставить код «ДИСТ». www.consultant.ru audit-reshenie.ru Это правило применяется независимо от того, какую часть рабочего времени сотрудник фактически работает удалённо. audit-reshenie.ru Главное — наличие в трудовом договоре условия о возможности дистанционной работы. audit-reshenie.ru

Остальные поля в ЕФС-1 заполняют по общим правилам: указывают дату приёма на работу, код мероприятия «ПРИЕМ», должность, код выполняемой функции, подразделение и сведения о документе-основании (тип, дата, номер). www.v2b.ru