Некоторые отличия заполнения формы ЕФС-1 при приёме дистанционного работника:

• При трудоустройстве на неполное рабочее время в графе 6 подраздела 1.1 необходимо указывать код неполного рабочего времени (НЕПД или НЕПН), а не дистанционной работы. 13 Это связано с тем, что в графе можно указывать только один из кодов. 1
• При приёме на полное время в режиме комбинированной дистанционной работы в графе 6 нужно ставить код «ДИСТ». 25 Это правило применяется независимо от того, какую часть рабочего времени сотрудник фактически работает удалённо. 5 Главное — наличие в трудовом договоре условия о возможности дистанционной работы. 5

Остальные поля в ЕФС-1 заполняют по общим правилам: указывают дату приёма на работу, код мероприятия «ПРИЕМ», должность, код выполняемой функции, подразделение и сведения о документе-основании (тип, дата, номер). 1