В чем отличие между ночной и вечерней сменой с точки зрения трудового законодательства?

С точки зрения трудового законодательства отличие ночной и вечерней смены заключается в определении ночного времени. yandex.ru www.kdelo.ru

Ночным считается рабочее время с 22:00 до 6 часов утра (по местному времени). www.business.ru torg.1c.ru Смена будет считаться ночной, если хотя бы половину её составляет труд в указанный временной промежуток. assistentus.ru

Понятия «вечерняя работа» на федеральном уровне уже не применяется. www.kdelo.ru Однако специальные правила могут быть определены региональным законодательством или отраслевыми соглашениями. www.kdelo.ru Например, в соглашении между Правительством Москвы, работодателями строительной отрасли города Москвы и Территориальной организацией профсоюза работников строительства и промышленности строительных материалов, понятие «вечерняя работа» — это период трудовой деятельности с 18 до 22 часов. www.kdelo.ru

Ночная смена имеет меньшую продолжительность по сравнению с дневной и вечерней — она сокращена на один час (но есть и исключения из этого правила). www.business.ru Отрабатывать этот час в дневную смену сотрудник не обязан. www.business.ru