Решение об указании отрицательных качеств в резюме стоит принимать с учётом конкретной ситуации и должности, на которую претендует соискатель. 3

Некоторые отрицательные качества, которые можно указать:

• Чрезмерная амбициозность. 1 Показатель того, что человек хочет карьерного роста и целеустремлённый. 4
• Скрупулёзность. 1 Такой недостаток принесёт пользу бухгалтеру или юристу. 4
• Гиперактивность. 4 Минус для архитектора, но большой плюс для менеджера. 4
• Недоверчивость. 14 Такая характеристика говорит о том, что сотрудник ответственно подходит к выполнению своих задач, так как перепроверяет все входные данные на достоверность. 1

Некоторые отрицательные качества, которые не следует отражать в резюме:

• необязательность; 1
• склонность опаздывать; 1
• пристрастие к азартным играм; 1
• наркотическая или алкогольная зависимость; 1
• лень; 1
• апатия; 1
• агрессивный характер; 1
• отсутствие самоконтроля; 1
• обидчивость; 1
• склонность к преувеличению сказанного; 1
• привычка говорить неправду. 1

При описании слабых сторон в резюме не стоит раскрывать много подробностей. 5 Достаточно выбрать один-два недостатка и рассказать, какие шаги предпринимаются, чтобы их устранить. 5