Если при трудоустройстве вас троллит работодатель, можно попробовать следующие рекомендации:

• Искать логические несостыковки в провокациях и указывать на них троллю, прилюдно подвергая сомнению его компетенцию. 1
• Игнорировать тролля, если он не создаёт реальных проблем ни вам, ни другим. 1 Если не реагировать на его действия, он может потерять к вам интерес. 1
• Задокументировать все противоправные действия тролля, влияющие на вашу карьеру. 1 Если дело дойдёт до разбирательства, вы будете выглядеть как профи, а тролль — оправдывающимся нытиком. 1

Также можно попробовать вывести провокатора на разговор, прямо, но как будто между прочим вызвать его на разговор. 8 Лучше всего — с юмором и в присутствии третьих лиц. 8 Не вступайте в конфликт, но покажите, что вы заметили действия провокатора. 8

Если ситуация серьёзная, рекомендуется обратиться к юристу для получения консультации по данному вопросу.