Для подтверждения трудового стажа могут использоваться различные документы, например: 15

• Трудовая книжка. 15 Это основной документ о трудовой деятельности и стаже работника. 1
• Письменный трудовой договор. 2 Он должен быть оформлен по всем требованиям трудового законодательства, которые действовали на момент его подписания. 2
• Справки от работодателей или государственных и муниципальных органов. 2
• Выписки из приказов. 12
• Лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы. 12

Если документов нет, можно обратиться в архив предприятия, если оно ликвидировано, или в отдел кадров, если оно ещё работает. 2 Сформировать и направить запрос помогут сотрудники Социального фонда. 2

Если документы утрачены не по вине работника, например из-за стихийных бедствий, стаж можно подтвердить показаниями свидетелей, которые работали вместе с ним. 2 Для этого нужно, чтобы было минимум два свидетеля и документ, который подтверждает, что в архиве данных нет, или факт стихийного бедствия, из-за которого пропали документы. 5

Если Социальный фонд отказывается засчитывать определённые периоды в стаж, можно обратиться в суд. 2