Почему важно совмещать личные карьерные цели и миссию компании?

Совмещение личных карьерных целей и миссии компании важно по нескольким причинам:

• Создание единой команды. 2 Когда все участники бизнеса работают вместе, они могут двигаться в одном направлении. 2 Это позволяет компании эффективно использовать свои ресурсы и достигать лучших результатов. 2
• Повышение мотивации сотрудников. 25 Миссия и ценности компании могут стать вдохновением для работы, помочь сотрудникам чувствовать себя частью команды, работающей на общую цель. 25 Это мотивирует их на достижение высоких результатов. 2
• Возможность удержать таланты. 5 Сотрудники, чьи ценности совпадают с организацией, склонны в ней оставаться. 5 Они лояльны к её корпоративной культуре. 5 Это уменьшает текучесть кадров и снижает затраты на обучение новичков. 5
• Формирование репутации. 4 Миссия формирует положительный образ организации, который не только привлекает новых клиентов и удерживает действующих, но и создаёт сообщество людей, имеющих одинаковые ценности. 4
• Источник внутренней энергии. 3 Осознанная миссия компании, согласованная с личной миссией, становится своеобразной внутренней батарейкой, повышает работоспособность. 3