Разделение технических и универсальных навыков при составлении резюме важно, потому что это позволяет:

• Оценить квалификацию соискателя. 3 Технические навыки (hard skills) — это фундамент, на котором строится профессионализм. 1 Эти знания и умения можно легко измерить и проверить во время собеседования или с помощью тестирования. 1 Универсальные навыки (soft skills) — это личностные характеристики, которые не прямо связаны с конкретной профессией, но влияют на успешное участие в трудовом процессе. 3
• Проще принять решение о найме. 5 Если соискатель объединит навыки в группы по компетенциям, работодателю будет проще оценить, подходит ли кандидат на конкретную должность. 5

Таким образом, разделение технических и универсальных навыков помогает работодателю быстрее определить, какие умения и знания у потенциального сотрудника и насколько они соответствуют требованиям вакансии. 3