Работа на благо компании, а не только ради собственной выгоды, важна по следующим причинам:

• Возможность карьерного и профессионального роста. 1 Проявление инициативы и творческий подход в работе могут привести к дополнительному бонусу и развитию в компании. 1
• Признание. 1 Оценка не только работы, но и личности помогает работнику эффективно реализовать способности и получить удовольствие от работы. 1
• Ощущение постоянства. 1 Стабильная работа учит дисциплине и даёт ощущение постоянства. 1
• Возможность обучения. 1 Работник получает квалификацию и карьерные возможности, а работодатель — лояльного сотрудника. 1

Кроме того, работа на благо компании может быть мотивирующей, так как мотивация к хорошо выполненной, качественной работе часто зависит от степени её полезности для других. 4