Почему важно правильно устанавливать дату приема сотрудника в кадровой документации?

Правильное установление даты приёма сотрудника в кадровой документации важно по следующим причинам:

• Документальное оформление трудовых отношений. old.lib.unn.ru Дата начала работы указывается в трудовом договоре, который вступает в силу со дня его подписания сторонами либо со дня начала работы. old.lib.unn.ru nalog-nalog.ru
• Основание для внесения записей в трудовую книжку. journal.tinkoff.ru В графу со сведениями о месте трудоустройства копируют информацию из приказа о приёме на работу. rb.ru
• База для отчётов в пенсионный фонд. journal.tinkoff.ru Приказ о приёме на работу — это часть внутреннего кадрового документооборота организации, основание для внесения записей в трудовую книжку и отчётов в пенсионный фонд. journal.tinkoff.ru
• Помощь в разрешении трудовых споров. old.lib.unn.ru От качества оформления кадровой документации зависит успех позиции работодателя при возникновении конфликтных ситуаций, особенно когда она выступает как одно из письменных доказательств в судебном разбирательстве. old.lib.unn.ru