Почему важно правильно представлять свои отрицательные черты характера при устройстве на работу?

Правильное представление отрицательных черт характера при устройстве на работу важно по нескольким причинам:

• Создание положительного впечатления. hh.ru Работодатели хотят составить целостную картину о кандидате, и информация о слабых сторонах может дополнить это впечатление. hh.ru Важно показать, что человек знает особенности своего характера, готов с ними работать и совершенствоваться. resumeshkin.com
• Демонстрация способности к самоанализу. in-work.pro hh.ru Работодатели ценят в кандидатах самокритичность и желание понимать зоны для развития. hh.ru
• Возможность превратить минусы в плюсы. www.avito.ru То, что на первый взгляд выглядит как недостаток, иногда можно представить как достоинство. www.avito.ru Например, нетерпение можно рассмотреть как силу, особенно в сферах, где требуется быстрое принятие решений и эффективная работа под давлением. elle.com.kz
• Оценка общего подхода к работе. in-work.pro Ответ на вопрос о слабых сторонах может дать работодателю представление о способности кандидата адаптироваться и находить решения в сложных ситуациях. in-work.pro

При этом не стоит говорить о тех отрицательных качествах и недостатках, которые могут негативно сказаться на выполнении обязанностей. hh.ru Также не нужно акцентировать внимание на слишком сильных недостатках, их должно быть меньше, чем достоинств. resumeshkin.com