Почему социальные пакеты важны для работодателей в IT-отрасли?

Социальные пакеты важны для работодателей в IT-отрасли, потому что они помогают:

• Повысить мотивацию, лояльность и производительность сотрудников. business.go.yandex Это способствует их удержанию в компании и привлечению новых квалифицированных специалистов. business.go.yandex
• Снизить выгорание сотрудников. business.go.yandex hh.ru Компании IT-отрасли чаще других указывают снижение выгорания как одну из задач социального пакета (35% в IT против 18% в остальных бизнесах). business.go.yandex
• Улучшить общий имидж и HR-бренд компании. business.go.yandex

Кроме того, многие IT-специалисты, особенно представители поколения Z, выбирают социально ответственные компании, которые повышают качество жизни персонала. hr-elearning.ru Для них важно понимание того, что компания в них истинно заинтересована. hr-elearning.ru