Почему репутация имеет большее значение, чем само резюме при приеме на работу?

Репутация имеет большее значение, чем резюме, при приёме на работу, потому что она влияет на перспективы трудоустройства. www.cossa.ru

Репутация формируется на основе информации, которую человек отражает в публичном пространстве. traff.ink Это публикации в социальных сетях, реакции на комментарии, профессиональные достижения и отношения с коллегами. traff.ink Также важно мнение начальства или партнёров о человеке как о личности и специалисте. traff.ink

Некоторые аспекты репутации, на которые обращает внимание работодатель:

• Содержание контента. traff.ink www.cossa.ru Если профиль заполнен фотографиями из клубов и тусовок, это может вызвать сомнения в серьёзности кандидата к работе. traff.ink www.cossa.ru
• Частота публикаций. traff.ink www.cossa.ru Аккаунт, переполненный сторис, опубликованными в рабочее время, может насторожить работодателя. traff.ink www.cossa.ru
• Отзывы о работе. traff.ink www.cossa.ru Если аккаунт полон негатива и жалоб на текущее место работы, у работодателя может сложиться впечатление, что кандидат жалуется вместо того, чтобы активно работать. traff.ink www.cossa.ru
• Отзывы на предыдущем месте работы. traff.ink www.cossa.ru Будущий работодатель может обратиться к бывшим начальникам, чтобы получить второе мнение о кандидате и его работе. traff.ink

Таким образом, хорошая репутация облегчает поиск работы: компании заинтересованы в сотрудниках с хорошим образованием и безупречной репутацией, в тех, кто в будущем не станет источником проблем. traff.ink