Почему работодатели не придают значения форме обучения при трудоустройстве?

Работодатели могут не придавать значения форме обучения при трудоустройстве по нескольким причинам:

• Важность других факторов. www.bolshoyvopros.ru www.snta.ru Для работодателя важны не только диплом, но и опыт, знания, навыки и личностные качества соискателя. www.bolshoyvopros.ru www.snta.ru
• Изменение подхода к оценке кандидатов. www.snta.ru Сегодня на собеседованиях редко спрашивают, где учился соискатель. www.snta.ru В основном работодатель задаёт вопросы о том, что кандидат умеет и какие качества помогают ему эффективно справляться с обязанностями. www.snta.ru
• Распространение дистанционного обучения. www.snta.ru Такой формат предполагает самостоятельное изучение материала, и то, насколько качественно он будет усвоен, зависит от самого слушателя. www.snta.ru

Таким образом, работодатели могут не обращать внимания на форму обучения, так как их интересуют более широкие компетенции кандидата.