Почему работодатели могут отказаться выдавать справку СТД-Р при увольнении?

Работодатель вправе отказать в выдаче справки СТД-Р при увольнении, если сотрудник изъявил желание продолжить ведение бумажной трудовой книжки. its.1c.ru В таком случае законодательством не предусмотрена обязанность работодателя предоставлять сведения о трудовой деятельности по форме СТД-Р. www.glavbukh.ru

При этом если у работника нет бумажной трудовой книжки, форму СТД-Р нужно выдать в день увольнения. taxcom.ru При этом сотрудник не должен писать заявление на получение справки. taxcom.ru За невыдачу формы предусмотрена материальная ответственность работодателя (ст. 234 ТК РФ). taxcom.ru

Сотрудники, которые выбрали бумажную трудовую книжку или пока не подали заявление о выборе способа ведения трудовой, могут получить сведения о трудовой деятельности по форме СТД-ПФР. e.kdelo.ru Запросить такую справку можно в Пенсионном фонде, в МФЦ или на портале госуслуг. e.kdelo.ru