Работники непрерывных производств не могут сократить рабочий день в праздники из-за особенностей их режима работы, когда приостановка деятельности невозможна по производственно-техническим условиям. 2
К таким организациям относятся, например, круглосуточные медицинские учреждения, коммунальные службы, госструктуры. 1 Для сотрудников таких предприятий переработка в предпраздничные дни компенсируется дополнительным временем отдыха или оплатой по нормам, установленным для сверхурочной работы. 35