Почему некоторые до сих пор восхваляют традиционное разделение труда в семьях, если отцы часто уходят, а женщины остаются с ребенком и отсутствующим опытом работы?

Несколько причин, по которым некоторые до сих пор восхваляют традиционное разделение труда в семьях, даже если отцы часто уходят, а женщины остаются с ребёнком и отсутствующим опытом работы:

• Естественность такого разделения. yandex.ru Считается, что разделение труда между партнёрами естественно, а отцы уходят не так уж часто. yandex.ru
• Экономическая эффективность. genus.springeropen.com С появлением детей мужчины и женщины могут находить традиционное разделение труда более эффективным с экономической точки зрения. genus.springeropen.com
• Укоренившиеся стереотипы. genus.springeropen.com Они изображают мужчин как кормильцев, а женщин — как основных хранительниц домашнего очага и лиц, осуществляющих уход. genus.springeropen.com

Однако стоит отметить, что разделение обязанностей в семье не должно быть категоричным и должно устраивать всех участников процесса. n-e-n.ru