Взаимозаменяемость рабочих важна на промышленных предприятиях по следующим причинам:

• Снижение финансовых и материальных рисков при отсутствии работников ключевых отделов. 1 Быстрое перераспределение обязанностей минимизирует риски финансовых потерь и обеспечивает беспрерывность производственного процесса. 3
• Возможность грамотно и без ущерба персоналу перераспределить решение главных задач предприятия. 1 Например, если ключевой работник выбыл на время, его обязанности подхватят другие сотрудники, которые заранее ознакомились с нюансами его деятельности. 1
• Дополнительная квалификация работников способствует их развитию в профессии. 1 Смена деятельности обеспечивает профессиональный рост сотрудников. 2
• Избегание конфликтов. 1 Персонал лучше узнаёт особенности других специальностей, что помогает исключить недопонимание между разными подразделениями компании. 2