Почему менеджеры среднего звена уделяют большую часть рабочего времени административной работе?

Несколько причин, по которым менеджеры среднего звена могут уделять большую часть рабочего времени административной работе:

• Требования компании. dzen.ru Организации часто рассматривают менеджеров среднего звена как тех, кто отвечает за все процессы на местах, и требуют от них тратить много времени на выполнение неуправленческой работы и управление организационной бюрократией. dzen.ru
• Несоответствие между тем, что менеджеры считают важным, и тем, что ценит организация. dzen.ru www.mckinsey.com Например, руководители могут чаще говорить о том, что организация ценит работу отдельных участков, чем о том, что они лично создают наибольшую отдачу от этой работы. dzen.ru
• Отсутствие необходимых ресурсов. dzen.ru www.mckinsey.com Если у менеджера недостаточно членов команды для достижения целей, ему, возможно, придётся заполнять пробелы, выполняя менее важную работу. dzen.ru
• Устаревшие представления о работе. krconsult.org Они заставляют людей выполнять работу, в которой они не разбираются, и которая им не нравится. krconsult.org