Несколько причин, по которым компании выбирают привлечение временных сотрудников:

• Гибкость. 34 Временных сотрудников привлекают на определённый период, что позволяет компаниям быстро адаптироваться к изменяющимся условиям рынка и экономической ситуации. 3
• Оптимизация затрат. 14 Привлечение временных сотрудников позволяет экономить на выплатах по больничным, отпускам и других льготах. 4 Временные работники получают оплату за конкретные задачи, что помогает более эффективно распределять бюджет. 4
• Увеличение производительности. 3 Сотрудники, которые работают ограниченный период, могут помочь компаниям увеличить производительность, особенно в периоды повышенной загрузки. 3
• Получение экспертизы и опыта. 3 Привлечение специалистов для выполнения конкретных задач, которые не требуют постоянного наличия в штате. 3
• Снижение рисков. 3 Нанимая временных сотрудников на определённый период времени, компании могут уменьшить риски, связанные с необходимостью увольнения постоянных сотрудников в случае снижения объёмов работ. 3