Некоторые причины, по которым компании могут сталкиваться с трудностями при найме несовершеннолетних работников:
- Повышенное внимание надзорных органов. 1 Предприниматели опасаются брать на себя ответственность и лишние расходы на обеспечение специальных условий труда. 1
- Узкий перечень разрешённых работ. 1 Например, подросток на рабочем месте может поднимать не более двух с половиной килограммов груза, не имеет права помогать персоналу в летнем лагере и детсадах, красить заборы, участвовать в ремонте школы. 1
- Необходимость соблюдения особых правил и ограничений. 45 Несовершеннолетним нужно письменное согласие на работу от родителей или опеки, необходима медкнижка, как и для других сотрудников. 2 Также для них установлены нормы продолжительности рабочего времени и другие ограничения. 24
Чтобы избежать трудностей при найме несовершеннолетних работников, компаниям рекомендуется соблюдать требования Трудового кодекса РФ и других законодательных актов. 4