Несколько причин, по которым IT-специалисты из региональных центров могут получать меньшие зарплаты, чем московские:

• Особенности регионального рынка труда. 1 Некоторые работодатели не могут или не хотят платить зарплаты столичного уровня и ориентируются на общий уровень зарплат в регионе или городе. 1 В такие компании чаще идут начинающие или слабые с точки зрения навыков специалисты, и их доходы ниже московских. 1
• Релокация. 3 Специалисты из регионов могут осваивать онлайн-профессию, чтобы получить возможность перебраться в более крупный город или в целом найти работу, которой часто не хватает на всех в небольших городах. 3

Однако есть и обратная ситуация: некоторые компании предлагают региональным IT-специалистам московскую зарплату. 4 Например, если в организации нет правил в области вознаграждений и других ограничений. 4

Также стоит учитывать, что IT-специалисты, в отличие от других специалистов, не так сильно привязаны к региону и могут работать где угодно. 1