Да, в частных охранных предприятиях могут оплачивать дорогу. 1

Обязанность работодателя компенсировать работникам стоимость проезда от места проживания до места работы и обратно Трудовым кодексом РФ не установлена. 3 Однако такая компенсация может быть закреплена в трудовом договоре, коллективном договоре или локальном нормативном акте, действующем в организации. 3 Если выплата закреплена в этих документах, то в силу части второй статьи 22 ТК РФ оплата проезда работников от места проживания до места работы и обратно является обязанностью работодателя. 3

Оплата услуг частных охранных предприятий, как правило, производится по окончании отчётного периода, на основании письменного отчёта о проделанной работе и акта сдачи-приёмки услуг за истёкший период. 2

Для получения более точной информации о конкретном случае рекомендуется обратиться к локальной документации организации.