Да, предпенсионера можно перевести на режим неполной рабочей недели по инициативе работодателя. 1

Исключения для введения неполной рабочей недели в отношении работников предпенсионного возраста не установлены статьёй 74 Трудового кодекса РФ. 1

Однако неполная рабочая неделя не может быть установлена для отдельных работников, такой режим должен устанавливаться для всех работников структурного подразделения организации либо по организации в целом. 1

По инициативе работодателя режим неполного рабочего времени может быть установлен только при наличии одновременно двух обстоятельств: изменения организационных или технологических условий труда и возможного наступления в результате проводимых работодателем изменений таких последствий, как массовое увольнение работников. 4

При введении режима неполной рабочей недели по инициативе работодателя необходимо издать приказ с учётом мнения профсоюзного органа, сообщить в органы службы занятости и уведомить работников о предстоящих изменениях не позднее чем за два месяца. 1