Может ли при суммированном учете рабочего времени пересекать календарный год?

Примеры ответов Нейро на вопросы из разных сфер

Что такое Нейро?

Главная / Другое / Может ли при суммированном учете рабочего времени пересекать календарный год?

Вопрос из Яндекс Кью

22 ноября

#СуммированныйУчет #РабочееВремя #КалендарныйГод #ТрудовоеЗаконодательство #УправлениеПерсоналом

Может ли при суммированном учете рабочего времени пересекать календарный год?

Нейро

На основе 5 источников

www.kdelo.ru

Суммированый учет рабочего времени: Здравствуйте. Может ли суммированный учет рабочего времени (учетный период - год) быть прописан не по календарному году, а с 1 мая по 30 апреля?

ppt.ru

Суммированный учет рабочего времени: что это такое, как применять в 2024

www.garant.ru

Письмо Министерства труда и социальной защиты РФ от 1 сентября 2021 г. № 14-6/ООГ-8378 Об оплате труда при суммированном учете рабочего времени | Документы ленты ПРАЙМ: ГАРАНТ.РУ

www.buhonline.ru

Как определить учетный период при суммированном учете рабочего времени? — Вопрос №570663 на форуме — Бухонлайн

school.kontur.ru

Суммированный учет рабочего времени в 2024 году: как правильно вести (5 основных правил)

Нет, учётный период при суммированном учёте рабочего времени не может превышать один год. 1 5
В качестве учётного периода может быть установлен любой отрезок времени (месяц, квартал, год), но не более года. 3

Найти в Поиске

Ответ сформирован YandexGPT на основе текстов выбранных сайтов. В нём могут быть неточности.

Примеры полезных ответов Нейро на вопросы из разных сфер. Вопросы сгенерированы нейросетью YandexGPT для актуальных тем, которые определяются на базе обобщённых запросов к Нейро.

Пожаловаться на контент

Пользовательское соглашение

Связаться с нами

Что такое Поиск с Нейро?